Vous avez z un réel intérêt pour l’édition ?

Vous aimez travailler dans la bonne humeur ?

Vous avez envie de vous challenger ?

Venez donc nous rejoindre pour relever le défi et venir en support de notre équipe éditoriale.

Rattaché(e) à la Responsable Editoriale en charge des ouvrages du secteur « Jeunesse », vous serez associé(e) à tous les niveaux du travail éditorial, de la conception des projets au suivi des plannings. Vos missions seront les suivantes :

-Lecture critique de manuscrits,

-Préparation de copies, corrections d’épreuves, report de corrections,

-Suivi des projets éditoriaux avec les éditeurs en charge des ouvrages en cours
  de réalisation,

-Tenue chemin de fer et planning,

-Veilles éditoriales,

-Analyse des tendances sociétales afin d’aider les éditeurs à concevoir un
 programme édito innovant,

-Réalisation de pages de maquettes destinées aux équipes commerciales

-Recherche de documentation

De formation supérieure en Edition, (Licence pro, Master) vous avez un réel intérêt pour le secteur de la jeunesse et disposez idéalement d’une première pratique acquise au cours d’un premier stage en édition.

Vous maîtrisez les techniques d’édition,

Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles,

Vous maniez avec aisance les outils informatiques et PAO.

Votre esprit d’initiative, votre sens de la communication et votre bon relationnel feront de vous la/le candidat(e) idéal(e) pour ce poste,

Nous rejoindre, c’est la perspective de travailler au sein d’une équipe à taille humaine tout en intégrant un groupe solide ou les possibilités d’évolution sont nombreuses.

Nous atouts :

-Travailler dans un immeuble situé dans un quartier très vivant (Paris 6ème),

-Un système de vente au personnel attractif,

-Un restaurant d’entreprise.

Process recrutement :

1 entretien en présentiel avec la Responsable éditoriale Jeunesse

1 entretien en présentiel avec la Chargée de missions RH

Merci d’adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation + CV) par mail sous la référence « VDR- jeunesse 22025 » à l’attention de Corinne Couraly, Chargée RH.