Entité
Le groupe Hachette Livre, 3ème éditeur mondial grand public, est une constellation de maisons d'édition qui évoluent dans des genres éditoriaux variés : Littérature, Education, Jeunesse, Pratique, Tourisme, Art de vivre, Fascicules, dans le but d'instruire, cultiver et divertir. Les maisons du Groupe opèrent de manière autonome permettant une créativité sans cesse renouvelée. Le Groupe poursuit également une stratégie de diversification, notamment dans les Jeux de plateau et les Jeux mobiles. Nous rejoindre c'est la perspective de travailler au sein d'une équipe à taille humaine tout en intégrant un groupe solide où les possibilités d'évolution sont nombreuses.
Trois mots résument l'engagement du Groupe : diversité, autonomie, responsabilité.
Référence
2026-9919
Nous recherchons actuellement un Stagiaire Développement RH & Engagement des collaborateurs (H/F)
Stage 2 mois (mi-janvier à mi-mars 2026)
Avec près de 3 000 salariés en France, Hachette Livre déploie une ambition RH et RSE forte : associer les collaborateurs à un projet d’entreprise durable, inclusif et porteur de sens.
La Direction RH & RSE organise tout au long de l’année de nombreux temps forts visant à renforcer l’engagement des collaborateurs, à favoriser la Qualité de Vie et des Conditions de Travail, l’égalité des chances, l’inclusion et le sentiment d’appartenance.
Cette dynamique est particulièrement renforcée en 2026, année exceptionnelle au cours de laquelle Hachette Livre célèbre son bicentenaire, donnant lieu à un programme enrichi de rendez-vous internes et grand public.
Au sein de l’équipe Développement RH, le/la stagiaire viendra en appui à la conception, la coordination et la valorisation de ces actions.
MISSIONS
Communication interne
- Contribution à la rédaction de la newsletter mensuelle RH / RSE et de communications dédiées, proposant aux salariés différents formats d’engagement tout au long de l’année.
- Préparation des formulaires d’inscription, suivi des participations.
- Appui au reporting associé et au suivi des indicateurs de participation (KPI).
- Valorisation des actions menées via des articles et retours d’expérience sur l’intranet.
Appui à l’animation des actions d’engagement des salariés (activité récurrente)
- Contribution à l’organisation de dispositifs en lien avec la QVCT (sessions de coaching, ateliers, temps collectifs).
- Participation à la mise en œuvre d’actions de sensibilisation à l’inclusion et à l’égalité des chances.
Soutien aux actions liées au bicentenaire du Groupe (activité exceptionnelle - 2026)
- Participation à l’organisation de temps forts internes favorisant la convivialité et l’engagement des collaborateurs à l’occasion du bicentenaire.
- Appui à un événement grand public mettant en valeur le patrimoine, l’histoire et les activités de Hachette Livre.
- Formation Bac +4/5 (RH, communication, littérature sciences humaines, école de commerce).
- Excellentes capacités rédactionnelles et aisance dans la communication écrite.
- Rigueur, sens de l’organisation et fiabilité dans le suivi des actions.
- Intérêt marqué pour les sujets RH, engagement collaborateurs, QVCT et inclusion.
- Esprit d’équipe, curiosité, capacité à s’adapter à des interlocuteurs variés.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Microsoft) et capacité à concevoir des supports de communication clairs et attractifs à l’aide d’outils de mise en forme tels que Canva.
Début : Dès que possible
Durée : 2 mois
Lieu : Vanves (proche métro ligne 13 : Malakoff - Plateau de Vanves)
Stage rémunéré et conventionné